Ο υπολογισμός της αποζημίωσης διανομέων 15% ορίζεται βάσει του Ν. 4611/2019 του άρθρου 56 και της σχετικής διευκρινιστικής εγκυκλίου.

Δημιουργία επιδόματος «ΜΗΝΙΑΙΑ ΑΠΟΖΗΜΙΩΣΗ ΔΙΚΥΚΛΟΥ»

Από το μενού «Εργαζόμενοι\ Πίνακες\ Επιδόματα» δημιουργείτε τη μηνιαία αποζημίωση δικύκλου όπως φαίνεται παρακάτω:

• Στις στήλες «Μη Εισφορές Εργαζομένου σε Αποδοχές» και «Μη Εισφορές Εργοδότη σε Αποδοχές» θα επιλέξετε από την διαθέσιμη λίστα τις «Τακτικές».
• Στον πίνακα «Μη υπολογισμός σε Τύπο Αποδοχών» επιλέγετε, εκτός των προτεινόμενων «Αναδρομικά, Αναδρομικά Ανωτ.Κλίμακας και Εκκαθάριση ΦΜΥ ΠΟΛ1260», και τους τύπους αποδοχών «Άδεια Ληφθείσα, Δώρο Πάσχα, Επίδομα Αδείας, Δώρο Χριστουγέννων, Αποζημίωση Αδείας και Αποζημίωση Απόλυσης» καθώς η αποζημίωση δικύκλου αποδίδεται μια φορά ανά μήνα.

Με το πλήκτρο F12 ή το κουμπί «Καταχώρηση» από την γραμμή εργαλείων αποθηκεύετε τις αλλαγές σας.

Προσθήκη της «ΜΗΝΙΑΙΑΣ ΑΠΟΖΗΜΙΩΣΗΣ ΔΙΚΥΚΛΟΥ» στον εργαζόμενο

Από το μενού «Εργαζόμενοι\ Κύριες Εργασίες\ Διαχείριση Εργαζομένων», στην υποοθόνη «Οικονομικά», στον πίνακα «Επιδόματα» στο πεδίο Κωδικός καταχωρείτε τον κωδικό του επιδόματος που δημιουργήσατε και πατάτε enter. Εφόσον το ποσό του εργαζόμενου για μηνιαία αποζημίωση δίκυκλου θα είναι σταθερό έχετε τη δυνατότητα να το ορίσετε στο πεδίο «Ποσό», ενώ αν το ποσό θα μεταβάλλεται κάθε μήνα, αφήνετε το πεδίο κενό. Τέλος στο πεδίο «Ημ/νία Έναρξης» ορίζετε την ημερομηνία από την οποία επιθυμείτε να είναι ενεργό στη μισθοδοσία το συγκεκριμένο επίδομα όπως φαίνεται παρακάτω:

Υπολογισμός της «ΜΗΝΙΑΙΑΣ ΑΠΟΖΗΜΙΩΣΗΣ ΔΙΚΥΚΛΟΥ» στη μισθοδοσία

Κατά τον υπολογισμό της μισθοδοσίας,  «Μισθοδοσία\ Κύριες Εργασίες\ Στοιχεία Μισθοδοτικής Περιόδου» εμφανίζεται το επίδομα ΜΗΝΙΑΙΑ ΑΠΟΖΗΜΙΩΣΗ ΔΙΚΥΚΛΟΥ. Αν είχατε ορίσει ποσό στην υποοθόνη «Οικονομικά» της διαχείρισης εργαζομένου για το συγκεκριμένο επίδομα, το ποσό αυτό θα εμφανίζεται προσυμπληρωμένο.

Σε αντίθετη περίπτωση στην στήλη «Ποσό» ορίζετε χειροκίνητα το ποσό της μηνιαίας αποζημίωσης δικύκλου το οποίο θα πρέπει να ισούται τουλάχιστον με το δεκαπέντε τοις εκατό (15%) του νόμιμου κατώτατου μηνιαίου μισθού ή της αντίστοιχης προκύπτουσας αναλογίας σε περίπτωση μερικής απασχόλησης. Στο παράδειγμα που αναλύουμε ο εργαζόμενος έχει βασικές αποδοχές 663,00 ευρώ οπότε το 15% της αμοιβής αυτής ισούται με 99,45 ευρώ το οποίο έχουμε συμπληρώσει χειροκίνητα όπως φαίνεται παρακάτω:

Αφού καταχωρήσετε το ποσό και πατώντας enter, ανοίγει υποπίνακας όπου επιλέγετε την τιμή «Ναι».

Με το πλήκτρο F12 ή το κουμπί Καταχώριση από την γραμμή εργαλείων αποθηκεύετε τη μισθοδοσία του μήνα.

«ΜΗΝΙΑΙΑ ΑΠΟΖΗΜΙΩΣΗ ΔΙΚΥΚΛΟΥ» και Απόδειξη μισθοδοσίας

Από το μενού «Μισθοδοσία\ Εκτυπώσεις\ Οικονομικές» έχετε δυνατότητα να εκτυπώσετε την απόδειξη μισθοδοσίας του εργαζόμενου όπου αποτυπώνεται διακριτά το ποσό της μηνιαίας αποζημίωσης δικύκλου όπως φαίνεται παρακάτω:

«ΜΗΝΙΑΙΑ ΑΠΟΖΗΜΙΩΣΗ ΔΙΚΥΚΛΟΥ» και ΑΠΔ

Τέλος για τη μη απεικόνιση του ποσού από αποζημίωση δικύκλου στην ΑΠΔ θα πρέπει από το μενού «Παράμετροι\ ΑΠΔ\ Σύνδεση ΑΠΔ με Επιδόματα» για κάθε «Εργασιακή Κατάσταση» π.χ. Υπάλληλος, Εργάτης κ.λπ., για κάθε «Κατηγορία Εργασιακής Κατάστασης» π.χ. Κανονική, Τεκμαρτών Εισφορών Κανονική κ.λπ. και για τον τύπο αποδοχών «Τακτικές», για το επίδομα με περιγραφή «ΜΗΝΙΑΙΑ ΑΠΟΖΗΜΙΩΣΗ ΔΙΚΥΚΛΟΥ» που έχετε δημιουργήσει, θα πρέπει στη στήλη «Κωδ. Τύπου Αποδοχ.» να σβήσετε τον κωδικό «1» και στη δεξιά πλευρά του παραθύρου να αποτσεκάρετε τα πεδία «Κυριακές», «Ημ/νία Απασχ.» και «Ημέρες Ασφάλ.», όπως φαίνεται παρακάτω:

«ΜΗΝΙΑΙΑ ΑΠΟΖΗΜΙΩΣΗ ΔΙΚΥΚΛΟΥ» και Λογιστικό άρθρο

Για την ορθή απεικόνιση του συμψηφιστικού λογιστικού άρθρου της επιχείρησης θα πρέπει από το μενού «Παράμετροι\ Λογιστικό Άρθρο\ Σύνδεση Επιδομάτων με Λογιστικό Άρθρο» ανά εργασιακή κατάσταση (π.χ. Υπάλληλος, Εργάτης κ.λπ.) και για τον Τύπο Αποδοχών «Τακτικές» να συνδέσετε λογαριασμό ενημέρωσης Γ. Λογιστικής όπως φαίνεται παρακάτω: