ΜΙΣΘΟΔΟΣΙΑ
1.Ενσωμάτωση του εντύπου «Απογραφή Οργάνωσης Χρόνου Εργασίας» προς υποβολή στο Π.Σ. ΕΡΓΑΝΗ ΙΙ. Πιο συγκεκριμένα, με την ενσωμάτωση του ανωτέρω εντύπου, καλύπτεται η άμεση υποχρέωση όλων των επιχειρήσεων (στα πλαίσια της δεύτερης φάσης εφαρμογής του ΕΡΓΑΝΗ ΙΙ για τη Ψηφιακή Οργάνωση του Χρόνου Εργασίας) για την Απογραφική Διαδικασία του Ωραρίου Απασχόλησης των εργαζομένων με μισθωτή εξαρτημένη εργασία έως 30/11/2022.
Εφόσον ολοκληρωθεί η Απογραφική Διαδικασία της Δήλωσης Μεταβολής Στοιχείων Οργάνωσης Χρόνου Εργασίας, αυτομάτως ξεκινά η υποχρέωση υποβολής του Ψηφιακού Ωραρίου (αυθημερόν) και του Ψηφιακού Αρχείου Αδειών / Απουσιών (μέχρι τις 10 του επόμενου μήνα). Για την εύκολη και γρήγορη κάλυψη των δύο αυτών νέων υποχρεώσεων από το ΕΡΓΑΝΗ ΙΙ, συστήνεται η απόκτηση της υπηρεσίας «EPSILON SMART ERGANI» ή του module «Ωρομέτρηση ΙΙ».
Σημείωση: Τα παραπάνω αφορούν τις επιχειρήσεις με εσωτερική εφαρμογή μισθοδοσίας.
2.Βελτιστοποίηση στη σύνδεση με το Π.Σ. ΕΡΓΑΝΗ ΙΙ (WebAPI) και συγκεκριμένα στην διαχείριση των κωδικών πρόσβασης καθώς και εμφάνιση αναλόγων μηνυμάτων αποτυχίας σύνδεσης.
3.Νέα αυτοματοποιημένη διαδικασία σχετικά με τα Στοιχείων Τέκνων για τον προσδιορισμό των καταχωρημένων παιδιών και την αυτόματη ενημέρωση της Σ.Σ.Ε. για τους όρους αμοιβής και εργασίας των Τραπεζών – Ο.Τ.Ο.Ε. Πιο αναλυτικά, σύμφωνα με τις νέες κωδικοποιημένες διατάξεις και συγκεκριμένα στο άρθρο 13 σχετικά με τον υπολογισμό του Επιδόματος Τέκνων αναφέρεται ότι:
«Στους φυσικούς, θετούς, άγαμους, διαζευγμένους ή χήρους γονείς χορηγείται επίδομα για κάθε τέκνο, στο κλιμακούμενο ποσοστό που προβλέπεται κατά τη σειρά γέννησής του, ανεξαρτήτως της χρονικής στιγμής που άλλα τέκνα συμπληρώνουν το προβλεπόμενο ανώτατο χρονικό όριο χορήγησης του επιδόματος αυτού, κατά τα οριζόμενα στον ακόλουθο πίνακα:
α. Για το πρώτο παιδί σε ποσοστό 5%
β. Για το δεύτερο παιδί σε ποσοστό 7,5%
γ. Για το τρίτο παιδί σε ποσοστό 10%
δ. Για το τέταρτο και για κάθε παιδί πέραν του τέταρτου σε ποσοστό 15%.
Το ως άνω επίδομα υπολογίζεται ως ποσοστό επί του βασικού μισθού (κλιμακίου) στο οποίο εκάστοτε ανήκει ο εργαζόμενος, με ελάχιστη βάση υπολογισμού το 24ο κλιμάκιο του Ενιαίου Μισθολογίου του κύριου προσωπικού και καταβάλλεται στους δυο γονείς μέχρις ότου το παιδί συμπληρώσει το 21ο έτος της ηλικίας του και εφόσον φοιτά στην τριτοβάθμια εκπαίδευση, συνεχίζει να καταβάλλεται, μέχρι την συμπλήρωση του 25ου έτους.
Προκειμένου για παιδιά με σωματική, πνευματική ή ψυχική αναπηρία άνω του 67%, η οποία πιστοποιείται σύμφωνα με τα οριζόμενα στο άρθρο 41 του ν.4808/2021, το ως άνω επίδομα δεν περικόπτεται με την ενηλικίωσή τους, αλλά εξακολουθεί να καταβάλλεται στους δικαιούχους γονείς, χωρίς διακοπή.».
Βάσει των ανωτέρω, στη φόρμα εισαγωγής των στοιχείων τέκνων ενσωματώθηκε ένα νέο εικονίδιο (κουμπί) 
με το οποίο γίνεται αυτόματα ο προσδιορισμός της αύξουσας αρίθμησης των παιδιών με βάσει την ημερομηνία γέννησης.
Μετά την παραπάνω ενέργεια και την αυτόματη συμπλήρωση της στήλης, η εφαρμογή ενημερώνει τη σύμβαση με βάση το πεδίο «Βαρύνει» που υπάρχει στην ίδια φόρμα των Στοιχείων Τέκνων.
Για την άμεση ενημέρωση του Νόμιμου Μισθού θα πρέπει ο χρήστης να μεταβεί είτε στον Έλεγχο Νόμιμου Μισθού είτε στο άνοιγμα της σύμβασης από την καρτέλα 5. Μισθοδοτικά.