Video Guides

Καταχώρηση Εργαζομένου με Πρακτική ΤΕΙ

Τελ. Ενημέρωση: 19/10/22, 16:22 | Εργαζόμενοι, Καρτέλες

Για την εισαγωγή του εργαζομένου με Πρακτική Άσκηση ΤΕΙ θα πρέπει να ακολουθηθεί η παρακάτω διαδικασία:

1) Στην καρτέλα “Ασφαλιστικά”, καταχωρούμε τον ΚΑΔ της εταιρίας, τον Κωδικό ειδικότητας και στην Ειδική Περίπτωση Ασφάλισης επιλέγουμε το 14 (Ασφάλιση Σπουδαστών ΤΕΙ – ΑΕΙ). Με την καταχώρηση αυτή το πακέτο κάλυψης ενημερώνεται αυτόματα με το ΚΠΚ 210. Συνιστάται και στο πεδίο «Ταμείο» να συμπληρώσουμε το 210 (Εργαζόμενοι – Φοιτητές). Στη συνέχεια τσεκάρουμε την επιλογή Τεκμαρτά Ημερομίσθια και στην Κλάση θα επιλέξουμε την 12η ασφαλιστική.

2) Στην καρτέλα “Μισθοδοτικά” επιλέγουμε την Εθνική Γενική Συλλογική Σύμβαση Εργασίας και την ειδικότητα του Εργατοτεχνίτη. Στον συμφωνηθέντα μισθό καταχωρούμε το 80% των αποδοχών του ανειδίκευτου εργάτη, π.χ. 31,85 ημερομίσθιο Χ 80% = 25,48€

Εφόσον ολοκληρωθεί ο υπολογισμός της μισθοδοσίας μπορούμε να δούμε στα αποτελέσματα υπολογισμών ότι τα μεικτά υπολογίζονται με το 80% του ανειδίκευτου εργάτη, ενώ οι αποδοχές εισφορών γίνονται με βάση την τεκμαρτή ασφαλιστική κλάση και οι κρατήσεις υπολογίζονται μόνο για τον εργοδότη και έχουν ποσοστό κράτησης 1%.

*Οι σπουδαστές με πρακτική άσκηση ΤΕΙ δε δικαιούνται Επιδόματα – Δώρα.

Το βρήκες χρήσιμο?

Ευχαριστούμε για το σχόλιό σου!